《礦山安全生產(chǎn)舉報獎勵實施細則》出臺

　　查實礦山重大事故隱患和安全生產(chǎn)違法行為（瞞報、謊報生產(chǎn)安全事故除外）最低獎勵3000元，最高獎勵不超過30萬元

　　國家礦山安全監(jiān)察局近日印發(fā)的《礦山安全生產(chǎn)舉報獎勵實施細則》（以下簡稱《細則》）提出，任何單位、組織和個人有權(quán)向縣級以上地方人民政府負有礦山安全生產(chǎn)監(jiān)管職責(zé)的部門或者各級礦山安全監(jiān)察機構(gòu)舉報礦山重大事故隱患和安全生產(chǎn)違法行為。

　　《細則》提出，鼓勵舉報人依法實名舉報，鼓勵礦山企業(yè)員工等知情人員和遇難者父母、配偶、子女舉報。舉報人舉報的礦山重大事故隱患和安全生產(chǎn)違法行為，屬于礦山企業(yè)未上報、媒體未曝光、礦山安全監(jiān)管監(jiān)察部門未發(fā)現(xiàn)，或者礦山安全監(jiān)管監(jiān)察部門雖然發(fā)現(xiàn)但未按有關(guān)規(guī)定依法處理，經(jīng)核查屬實的，給予舉報人獎勵。

　　《細則》提出，舉報人舉報時應(yīng)當明確舉報對象、舉報事項，說明礦山重大事故隱患、安全生產(chǎn)違法行為的基本情況，提供必要的證據(jù)線索。存在“礦山企業(yè)自查發(fā)現(xiàn)或內(nèi)部舉報的重大事故隱患，已建立整改臺賬并公示，且正在整改或已經(jīng)整改完畢的；礦山企業(yè)自查發(fā)現(xiàn)的重大事故隱患已向礦山安全監(jiān)管監(jiān)察部門上報的”等情形的，有關(guān)部門可以不予受理并及時告知舉報人。舉報人舉報的事項應(yīng)當客觀真實，并對其舉報內(nèi)容的真實性負責(zé)，不得故意捏造、歪曲事實，不得誣告、陷害他人和企業(yè)；否則，一經(jīng)查實，依法追究舉報人的法律責(zé)任。

　　《細則》規(guī)定的礦山重大事故隱患和安全生產(chǎn)違法行為經(jīng)核查屬實的，受理舉報的礦山安全監(jiān)管監(jiān)察部門應(yīng)當及時啟動舉報獎勵程序，按照規(guī)定向舉報人發(fā)放獎金，并報上一級礦山安全監(jiān)管監(jiān)察部門備案。查實礦山重大事故隱患和安全生產(chǎn)違法行為（瞞報、謊報生產(chǎn)安全事故除外）的獎勵金額按照行政處罰金額的15％計算，最低獎勵3000元，最高獎勵不超過30萬元。查實礦山瞞報、謊報生產(chǎn)安全事故的獎勵，按照最終確認的生產(chǎn)安全事故等級和查實舉報的瞞報、謊報遇難人數(shù)給予獎勵。